Vänsterregering kan bli kvinnofälla

JÄMSTÄLLDHET

Under sommaren har både Lars Ohly (V) och Mona Sahlin (S) kommit med oroväckande förslag för att öka jämställdheten mellan män och kvinnor.

Gammalmodiga vänstertankar om att könskvotera in kvinnor till bolagsstyrelser och att lagstadga fram en kvoterad föräldraförsäkring har varit på tapeten. Förslagen är gammalmodiga och visar på att förnyelsen av vänstern avstannat. En modern jämställdhetspolitik handlar om hur fler kvinnor kan bli företagare och få samma förutsättningar som män att få höga positioner. Det är en fråga om frihet och människors lika värde.

Vänsterns historiska totalvägran till att skapa fler aktörer för traditionellt kvinnodominerade branscher inom offentlig sektor har skapat stora inkomstklyftor mellan män och kvinnor. Den offentliga sektorn har historiskt varit en kvinnofälla. Låga löner, få möjligheter att påverka sin arbetssituation, få arbetsgivare att välja mellan samt dåliga arbetstider har länge varit utmärkande för vården och omsorgen. Denna sektor har vänstern traditionellt värnat om och betraktat som sin gullegris. Eftersom vänstern styrt Sverige merparten av de senaste 70 åren bär de ansvar för de strukturella problemen med jämställdheten.

Under sommaren har Lars Ohly i media kritiserat regeringens jämställdhetspolitik. Ohlys egna förslag är dock föga konstruktiva. Förutom könskvotering till bolagsstyrelserna föreslår vänsterpartiet skapandet av ett jämställdhetspolitiskt råd, med tillhörande ”referensgrupper”. Vad dessa grupper ska göra är ännu oklart, men att svenska kvinnor skulle få en motivationskick är inte särskilt troligt.

I Mona Sahlins sommartal gav socialdemokraternas partiledare tydligt besked: föräldraledigheten ska könskvoteras. Samma sak gäller bolagsstyrelserna där målet är 40 procent kvinnor i varje styrelse. Även om kvotering är fel, torde en kvoteringsanhängare ha svårt att ta till sig hennes argument.
En målsättning där 4 av 10 styrelseledamöter är kvinnor kan inte tolkas annorlunda än att det inte ska vara helt jämställd, bara ”ganska” jämställt.

Men självklart är frågan om fler kvinnor på ledande positioner viktig att arbeta med. Oavsett om det är inom politiken eller näringslivet. Kvinnor i karriären bör vara medvetna om att de karriärsval de gör riskerar att få konsekvenser om man har ambitionen att kvalificera sig för styrelseuppdrag i börsnoterad bolagsstyrelse. Regeringen har under mandatperioden genomfört en landsomfattande satsning på ambassadörer för kvinnors företagande som ska ge positiva förebilder till fler kvinnor. Könskvotering skapar inget annat än en konstlad jämställdhet på pappret, som riskerar att blir destruktivt i längden. Frågan man kan ställa sig: är Mona Sahlin själv könskvoterad?

Regeringens satsningar på kvinnor och kvinnors företagande är historiska. Och det behövs för jämställdheten. I Sverige är bara var fjärde företagare kvinna. Tidigare socialdemokratiska regeringar har sopat frågan under mattan. Därför är det inte konstigt att vi kvinnor endast äger 20 procent av förmögenheterna i landet.

Regeringen har genomfört ett nationellt program för kvinnors företagande, satsat på information och rådgivning samt startat ett forskningsprogram om kvinnors företagande. Lägg därtill regeringens entreprenörskapssatsningar med rådgivning till personer som är intresserade av att driva verksamhet inom vård, omsorg eller apotek. Dessa branscher som domineras av kvinnor har tidigare varit helt stängda för entreprenörskap och företagande genom stopplagar från vänstern. Kvinnor ska också få bli företagare.

Utmaningarna med jämställdheten framöver är att få fler kvinnor att vilja starta företag och att axla ledande poster i samhället inom näringslivet, både som anställda och i bolagsstyrelser.

Vänsterexprimentet verkar uppenbarligen ha jämställdhetsfrågor på agendan. Tidigare har vänstern kritiserats för både flumskolan och jobbflum. En ny term börjar emellertid ta form – jämställdhetsflum. Kvinnor i Sverige förtjänar verklig jämställdhet som gör skillnad i vardagen.

Marie Weibull Kornias (M)
Riksdagsledamot från Helsingborg